Rachel y la importancia de los modelos

Con demasiada frecuencia, los jóvenes LGBTQ+ no tienen modelos de conducta LGBTQ+. De hecho, cuando encuestamos a los participantes de OUT MetroWest en abril de 2019, el 15% no conocía a ningún adulto LGBTQ+ fuera de nuestros programas. Otro 41% sólo conocía a uno o dos adultos LGBTQ+. Piénsalo de esta manera: cuando nuestros participantes más jóvenes se unen a nosotros, han tenido docenas de adultos en sus vidas como profesores, proveedores de atención sanitaria, parientes, vecinos, entrenadores, clérigos y amigos de la familia. Más de la mitad de nuestros participantes no pueden contar con más de uno o dos adultos LGBTQ+ entre esas conexiones. ¿Cómo se supone que estos jóvenes pueden imaginar su propio futuro sano y exitoso sin múltiples adultos a los que admirar?

Una de las mejores partes de nuestro trabajo es responder a esta necesidad. Nuestros programas están dirigidos por adultos LGBTQ+, lo que garantiza que los jóvenes participantes tengan modelos de conducta en sus vidas. También nos gusta compartir las historias de nuestros antiguos alumnos a medida que se hacen adultos. Hoy queremos compartir la historia de Rachel, participante de WAGLY desde hace cuatro años y antigua alumna de nuestro programa de liderazgo entre iguales. Rachel es ahora una estudiante universitaria, y tuvimos la oportunidad de ponernos al día con ella cuando terminaba su segundo año.

Esto es lo que nos contó:

Rachel sonriendo a la cámara, de pie delante de un colorido muro exterior

Rachel, pasando tiempo en Boston

Nosotros: ¿Cómo acabaste asistiendo a los programas de OUT MetroWest?

Rachel: Un amigo me habló de las reuniones y decidí echar un vistazo a WAGLY. Enseguida me di cuenta de que era un lugar especial. La energía era muy positiva y los adultos siempre me dedicaban tiempo.

Nosotros: ¿No participabas también en la GSA de tu escuela?

Rachel: ¡Sí! Y era genial, pero era diferente. La GSA tenía más que ver con la concienciación sobre temas LGBTQ+. WAGLY era más un espacio para pasar el rato y ser yo mismo.

Nosotros: ¿Por qué decidió convertirse en líder de sus compañeros?

Rachel: Conociendo personalmente las luchas de los jóvenes LGBTQ+, quería marcar la diferencia. Pensé que compartiendo mi historia y mis experiencias podría ayudar a otros a ver que no estaban solos. Me propuse ser abierto y transparente como líder. Desde que me gradué, una nueva líder me ha dicho que se ha fijado en mi estilo de liderazgo como guía, ¡ese ha sido el mayor cumplido!

Nosotros: ¿Qué hay en tu agenda LGBTQ+ ahora que estás en la universidad?

Rachel: Me concentro sobre todo en la escuela, en la música y en pasar tiempo con los amigos. Pero gracias a mis experiencias con OUT MetroWest, también sé que servir a la comunidad LGBTQ+ siempre será una de mis prioridades. Me entusiasma saber cómo incorporar ese trabajo a mi futuro.

 

Estamos muy agradecidos a Rachel y a todos los antiguos alumnos que siguen vinculados a OUT MetroWest. Gracias por compartir sus historias con nosotros.

 

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